Janečkovu mzdu tvoří pevná část 165 tisíc korun, zbytek pak je pohyblivá složka. Výplata tohoto dílu bude záviset na udržení vyrovnaného hospodaření, dosažené výši cash flow, spokojenosti diváků, sledovanosti a plnění zákonných povinností a usnesení rady.
Aby Janeček získal pohyblivou složku, musí být divácká spokojenost na hodnotě sedmi bodů z deseti. Ukazatel podílu na sledovanosti rada stanovila na 25 procent.
Podle předsedy Rady ČT Jiřího Baumruka je nastavení podílu sledovanosti reakcí na spouštění nových televizních stanic i na pokračující digitalizaci.
Součástí mzdové dohody je konkurenční doložka, která generálnímu řediteli zakazuje vykonávat výdělečnou činnost v oboru po dobu deseti měsíců po odchodu z televize.
Po tuto dobu bude mít nárok na ekvivalent průměrného výdělku dosaženého během svého působení v ČT. Pokud doložku poruší, bude muset zaplatit pokutu ve výši pěti měsíčních platů.
Radní se také zabývali přípravou výroční zprávy za rok 2008. Česká televize měla loni vyrovnané hospodaření s výnosy a náklady 6,76 miliardy korun, což je o desetinu více než v roce 2007. Z televizních poplatků inkasovala 5,79 miliardy korun.
Letos plánuje vyrovnané hospodaření s výnosy 7,32 miliardy korun, z toho 5,8 miliardy z televizních poplatků.
Zaslouží si šéf České televize dvousettisícový měsíční plat?
Hlasování skončilo
Čtenáři hlasovali do 0:00 středa 26. srpna 2009. Anketa je uzavřena.
